Контакты
О себе
Эксперт в области управления персоналом с глубоким пониманием трудового законодательства РФ и HR-процессов. Специализируюсь на выстраивании эффективной системы кадрового администрирования «с нуля» в крупных компаниях. Имею опыт сопровождения проверок ГИТ и миграционного учета. Мой подход базируется на автоматизации рутинных процессов (HR-tech) и минимизации рисков работодателя. Практик, ориентированный на соблюдение буквы закона при сохранении гибкости бизнеса.
Опыт работы
- Перевела кадровый учет подразделения (1200 сотрудников) на КЭДО за 6 месяцев, сократив расходы на канцелярию и логистику на 45%.
- Успешно прошла 4 плановые проверки ГИТ и миграционной службы без штрафных санкций.
- Разработала и внедрила локальные нормативные акты (ПВТР, Положение об оплате труда), соответствующие специфике удаленной работы.
- Сократила время оформления приема сотрудника на работу на 30% за счет оптимизации бизнес-процессов в 1С:ЗУП.
- Вела кадровое делопроизводство в полном объеме (штат 500+ человек, 5 юридических лиц).
- Восстановила КДП «с нуля» в приобретенном филиале компании, устранив более 150 критических ошибок в личных делах.
- Курировала вопросы военно-учетного стола и охраны труда.
Навыки
Образование
Языки
- Английский — C1 (Advanced)
Сертификаты
- HR-Директор: от стратегии до операционного управления · HR-University, 2022
- Профессиональный стандарт "Специалист по управлению персоналом" · Национальный союз кадровиков, 2020
